Servidores e magistrados têm três opções de planos de saúde

Servidores e magistrados do TRT5 têm, além da opção da Promédica, que venceu o processo licitatório e oferece os melhores valores de mensalidade, mais duas opções de plano de saúde, estas de cobertura nacional. Além de firmar contrato com a Promédica, o TRT5, por meio de convênios, está disponibilizando também o Medial e o Sul América, que têm valores e produtos diferenciados, possibilitando assim ao servidor ou magistrado optar pelo plano que lhe seja mais conveniente. Os preços dos planos oferecidos estão disponíveis na intranet.

 

PROMÉDICA ¿ A Promédica sucede a operadora IH Saúde e sua contratação é resultante de procedimento licitatório que teve como objeto a cobertura regional. Todos os planos oferecidos pela empresa (básico - enfermaria e apartamento -; e especial - enfermaria e apartamento) exigem a participação do beneficiário no pagamento das consultas. Isso significa que para cada consulta será cobrado do segurado o percentual de 20% sobre o valor da tabela da operadora. Pela tabela, o valor em média por consulta é de R$33.

 

Dessa forma, se o beneficiário utilizar esse serviço será cobrado em sua folha de pagamento o valor de R$ 6,60. Se fizer duas consultas, pagará R$13,20, e assim por diante. A medida permite que a mensalidade do plano seja diminuída, além de ajudar a reduzir o índice de sinistralidade (uso do serviço pelo beneficiário).

 

O TRT5 fez a migração dos dados do plano anterior, mas os beneficiários do programa devem optar, até 31 de maio, por um dos planos ofertados. Para a alteração do plano, magistrados e servidores que migraram automaticamente devem acessar a intranet, clicar no link ¿RH on-line¿, em seguida ¿Alterar plano de saúde¿. A partir de terça-feira, 13, a Promédica começa a entregar as carteiras dos beneficiários dos respectivos planos de saúde. Todas as informações sobre a Promédica estão disponíveis na intranet.

 

MEDIAL ¿ A contração da Medial Saúde é resultado de um esforço conjunto do TRT5 e da Anajustra. A operadora oferece os planos clássico, pleno e ouro, todos com opção de plano odontológico e com cobertura nacional, e têm como diferencial entre si a rede hospitalar credenciada. O TRT5 assinou convênio para pagamento mediante consignação em folha do valor relativo à Medial Saúde. A adesão dos interessados pode ocorrer sem qualquer carência, durante este mês. Os planos ofertados são para todos os magistrados e servidores do TRT5, dependentes até 40 anos e agregados, atendendo às mesmas exigências da Promédica. O plano terá a gerência da Anajustra com apoio e fiscalização do TRT5. Maiores informações poderão ser obtidas no site www.anajustra.org.br.  Os valores dos planos estão disponíveis na intranet do Tribunal.

 

SULAMÉRICA ¿ A Administração também conseguiu formalizar convênio com a Access Club de Benefícios para a utilização dos planos ofertados pela Sul América e nos mesmo moldes contratados para atendimento dos ministros e servidores do Superior Tribunal de Justiça ¿ STJ, Anamatra e Amatra 5, entre outras instituições. O TRT5 firmou convênio que garante a adesão dos servidores e magistrados interessados. A contratação também tem características próprias, como atendimento nacional, cobrança individualizada, pagamento através de boleto bancário e carência para determinados serviços. Não há co-participação e o reajuste anual não terá interferência do TRT5. Serão oferecidos os planos básico, especial e executivo. Os representantes da Access Club de Benefícios solicitaram o prazo de até 30 dias para disponibilizar a estrutura necessária para atendimento aos interessados.

 

Ascom TRT5 - 08/05/2008